В соответствии с Положением о конкурсе «Лучший муниципальный служащий Урмарского района Чувашской Республики», утвержденным постановлением администрации Урмарского  муниципального округа от  29.06.2023 № 792, в целях повышения престижа муниципальной службы в Урмарском муниципальном округе, общественного признания заслуг в профессиональной служебной деятельности лиц, замещающих должности муниципальной службы, проводится конкурс «Лучший муниципальный служащий  Урмарского  муниципального округа» (далее – Конкурс).

Конкурс проводится по следующим номинациям:

1. «Лучший наставник».
2. «Лучший муниципальный служащий территориального отдела». 

К участию в Конкурсе допускаются муниципальные служащие администрации муниципального округа,  изъявившие желание  участвовать в Конкурсе, имеющие стаж муниципальной службы не менее трех лет и не имеющие дисциплинарных взысканий.

Для участия в Конкурсе должны быть представлены следующие документы:

1) заявление о допуске к участию в Конкурсе на имя председателя оргкомитета по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению;

2) заполненную и подписанную анкету по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению;

3) документы, подтверждающие достижения муниципального служащего, его личный вклад в выполнение органом местного самоуправления возложенных на него задач и функций (перечни реализованных проектов, показатели результативности служебной деятельности, отзывы о службе), в произвольной форме;

4) копию утвержденной должностной инструкции участника Конкурса, заверенную по месту службы;

5) рекомендацию, подписанную представителем нанимателя (работодателя) муниципального служащего, с изложением основных достижений муниципального служащего на имя председателя оргкомитета, в которой необходимо отразить следующую информацию:

профессиональные качества муниципального служащего (уровень профессиональных знаний; профессиональные умения и навыки; способность адаптировать имеющиеся знания и практический опыт к должностным обязанностям; аналитические и организаторские способности и т.д.);

достигнутые в профессиональной служебной деятельности результаты;

личностные качества муниципального служащего (исполнительская дисциплина, уровень ответственности, культура делового общения, самостоятельность, трудолюбие, добросовестность, коммуникабельность, вежливость, принципиальность, самокритичность, авторитетность и т.д.);

потенциал муниципального служащего, перспективы профессионального развития (способность к инициативе, творчеству; наличие желания повышать свой профессиональный уровень; возможность должностного роста претендента);

отсутствие неснятых дисциплинарных взысканий.

Место, время и срок приема документов:

Указанные документы на участие в Конкурсе представляются в организационный комитет Конкурса на бумажном и электронном носителях по адресу: Администрация Урмарского муниципального округа (429400, Чувашская Республика, пос.Урмары, ул.Мира, д.5, сектор кадровой работы отдела правового и кадрового обеспечения администрации Урмарского муниципального округа) с 08:00 до 17:00, обед с 12:00 до 13:00  в срок до 28 июля  2023 года включительно.

За дополнительной информацией обращаться: по телефону:  2-10-26;  e-mail: urmary_org1@cap.ru; официальный сайт: www.cap.ru.